相談型顧問契約サービスのご案内

　昨今の目まぐるしく変革して行く労働法制に対処すべく、今、的確かつ迅速な労
務管理対応が求められています。特に、２０１９年４月１日から、働き方改革関連
法が順次施行されていきます。また、２０２１年４月より、同一労働同一賃金への
対応策の構築、２０２２年４月・１０月から、育児・介護休業法の大幅な改正、年
金制度改正等法改正事項が目白押しに予定されています。
　当事業所では、労働社会保険諸法令に関する人事・労務管理全般にわたる相談・助
言および附帯する業務の履行サービスを提供しています。また、セカンドオピニオンと
しての活用の方法も考えられ、実際に、その位置づけでご利用いただいている企業様も
いらっしゃいます。最近は、ZOOMによる、オンライン面談も多くなっています。

　下記のＡパターンとＢパターンをご用意しております。

【Ａ】業務委託料（相談型顧問契約）
　　　①　月額払いコース：５，０００円　※口座引落し（毎月月末）
　　　②　年額払いコース：５０，０００円　※銀行振込　①より１万円割引
　【Ａ】の特典　
　　　①事務所だよりの発信（毎月１回）
　　　②スポット業務報酬の顧問契約様割引の適用（通常価格の８０％）
【Ｂ】業務委託料（相談型顧問契約）
　　　①　月額払いコース：１０，０００円　※口座引落し（毎月月末）
　　　②　年額払いコース：１００，０００円　※銀行振込　①より２万円割引
　【Ｂ】の特典　
　　　①事務所だよりの発信（毎月１回）
　　　②スポット業務報酬の顧問契約様割引の適用（通常価格の７０％）
　　　③原則、毎月１回　訪問面談相談の実施

　上記の【Ａ】・【Ｂ】から、お選びください。ご用命をお待ちしております。

　相談型顧問契約サービスのご案内に関すること、就業規則に関するご相談・お悩み
　又はその他労務管理に関するお悩みごとは、和歌山で業歴１７年（就業規則が　得
　意分野）の当事務所にご連絡・ご相談ください。
　まずは、「無料相談３０分」ボタンまたは「お問い合わせ」ボタンをクリックして
　みてください。